パート
介護職員
| 仕事内容 |
◆食事介助 ◆排泄介助 ◆入浴介助 ◆レクリエーション ◆送迎業務（ＡＴ車） ◆リハビリ補助 利用者様と積極的にコミュニケーションを図っていただきたいです。 機能訓練はリハビリスタッフにて行いますが、補助をお願いすることはあります。 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 応募資格・条件 |
【必須】 いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 実務者研修 初任者研修 【歓迎】 運転業務ができる方歓迎 無資格でも資格取得を目指している方歓迎 未経験者の方歓迎 |
| 給与 |
時給 介護福祉士 1,310円 実務者研修 1,250円 初任者研修 1,210円 無資格 1,160円 ＜別途条件で支給される手当＞ 早番手当 300円/時（6時〜7時） 遅番手当 300円/時（18時〜20時） 年末年始出勤手当 500円/時 GW/お盆出勤手当 250円/時 時間外手当 慶弔見舞金手当 交通費手当 |
| 勤務地 | デイサービスセンターからふる上鳥羽 （京都市南区上鳥羽山ノ本町３３６） |
| 勤務時間 |
シフト制 8：30〜17：30（休憩60分） ◎扶養内勤務可 ◎出勤日数・時間相談可 |
| 休日・休暇 |
デイサービス 日曜日 シフト制 有給休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 子の看護等休暇 |
| 待遇 |
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（規定あり） 【福利厚生】 車通勤可（マイカー通勤可） バイク通勤可 自転車通勤可 交通費支給（規定あり） 昇給（年1回） 資格手当（規定あり） 早番・遅番手当（規定あり） 年末年始出勤手当（規定あり） GW・お盆出勤手当（規定あり） 時間外手当（規定あり） 資格取得支援あり 制服上貸与(ズボン補助2,000円/年) 食事補助 保育料助成制度あり インフルエンザ予防接種補助 定期健康診断 会員制リゾートホテル宿泊制度 ドリームプラン制度 (業務改善計画書の提出) 慶弔見舞金制度 試用期間3ヶ月※本採用と同じ |
| 備考 |
